DIPLOMADO EN
ALTA DIRECCIÓN
EJECUTIVA
17DAP21010
Objetivo
Desarrollar a los tomadores de decisión de las empresas a potencializar sus habilidades y competencias que le permitan innovar, dirigir, ordenar y fomentar la expansión de la empresa; con el propósito de mantenerla como líder en el segmento de mercado en el que se encuentre, mediante el mejoramiento de los procesos críticos en la generación de bienes o servicios, y así cumplir el papel de agente social de cambio, generación de riqueza y bienestar social.
PERFIL DE INGRESO
Créditos concluidos de las licenciaturas de Psicología, Administración, Contabilidad, Finanzas, Ingienería industrial y a fines. Capacidad de investigación y análisis de manera individual y en equipos de trabajo.
PERFIL DE EGRESO
El participante conocerá los requerimientos prácticos y teóricos que son necesarios para emprender la innovación de su empresa al incrementar la capacidad productiva mediante el desarrollo de la inteligencia de la organización que de traducirá en una mejora en la productividad del personal.
DIRIGIDO A
Empresarios consolidados, Administradores Públicos, estudiantes universitarios de grado o posgrado, interesados en la adquisición gerencia y la alta dirección.
Empresarios o directores en activo que busquen incrementar su capacidad directiva en el contexto de la innovación tecnológica y la globalización.
ACTITUDES A DESARROLLAR
Conocimientos
• Contabilidad financiera para la toma de decisiones
• Comunicación asertiva para las relaciones con los recursos humanos
• Identificar rutas hacia la calidad total
• Mejorar habilidades y técnicas de mercadeo
Capacidades
• Toma de decisiones
• Trabajo bajo presión
• Comunicación asertiva
• Manejo de crisis
• Diseño de campañas publicitarias
• Emprendimiento
Aptitudes
• Profundizar en los fundamentos de la gerencia, la dirección para tomar decisiones acertadas
• Crear competencias gerenciales a fin de preparar a los egresados de la empresa en medio de las innovaciones tecnológicas
• Preparación actualizada y de vanguardia en el manejo de competencias gerenciales
PLAN DE ESTUDIOS
Desarrollo de Habilidades Gerenciales
Administración del Tiempo
Orden y Dirección
La Dirección de la Organización
Ejecutivo & Directivo
Competencias Directivas
Estilos y Direcciones
Innovación y Desarrollo
Empresarial
Pasividad y Pérdida de Competitividad
Ventajas Directivas de la Dirección
Competencias Financieras
El uso de dinero
Aplicación de la Ingeniería Financiera
Matemáticas Financieras
Práctica del Portafolio de Inversión
Liderazgo del Factor Humano
Los Estilos de Comunicación
La Comunicación Asertiva
Liderazgo y Comportamiento de la Organización
Liderazgo e Innovación Empresarial
Liderazgo con Valores
Liderazgo con Servicio
Ruta a la Calidad
Planta Física
Factor Humano
Cultura de Servicio
Control Estadísticos de Procesos
Mercadotecnia de Servicio
La Venta de Servicios
Venta Cara a Cara
Técnicas de Mercadeo
La Importancia Empresarial del Mercado
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